Management

In seinem aktuellen Urteil beschloss das BAG, dass auch für Fach- und Führungskräfte die Arbeitszeit zu erfassen und aufzuzeichnen ist. Der DFK kritisiert, dass dies zu unnötigen Unsicherheiten und bürokratischem Mehraufwand führe und somit inakzeptable sei.

Wer ein Unternehmen neu gründen möchte, ist mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert. Allerdings werden bis 2026 rund 190.000 betrieblich und finanziell etablierte Unternehmen zum Verkauf stehen. Warum sie eine Alternative zur Gründung sein können.

In manchen Fällen scheitern Unternehmensnachfolgen auch nach einem gelungenen Start. Dann beginnt die Suche nach einem Verantwortlichen. Doch ist meist nur ein und dieselbe Person zu tadeln - und in den wenigsten Fällen ist Übervorteilung oder Betrug im Spiel.

Bei der Planung der diesjährigen Weihnachtsfeier stehen viele vor der kniffeligen Frage: kann man angesichts des Corona-Ansteckungsrisikos dennoch dieses Jahr in Persona feiern oder ist wieder ein „digitales Firmenfest“ angeraten? Was es beim Feiern zu beachten gilt.

Anlässlich der Ankündigung einer Novelle des Arbeitszeit-Gesetzes durch das BAG, fordert Bitkom, sich im Arbeitsrecht nicht weiter an der Industriearbeit des frühen 19. Jahrhunderts zu orientieren, sondern die Vorteile der modernen Vertrauensarbeitszeit weiter nutzbar zu machen.

ESG rückt weltweit in den Fokus der Risikomanager. Im Widerspruch dazu steht aber, dass die bisher getätigten Fortschritte noch auf sich warten lassen: Nur 17 Prozent der Unternehmen verfügen über messbare ESG-Ziele und entsprechende Maßnahmen.

Mit „Panda“ können Makler erstmals sowohl gewerbliche Mischrisiken, mit Vorschäden belastete Risiken oder auch biometrische Versicherungen mit komplexen Vorerkrankungen in einer einheitlichen Software handhaben. Alle Angebote werden direkt vom Versicherer in der Plattform bewertet.

Dienstwagen erfreuen sich in Deutschland immer noch allgemeiner Beliebtheit. Arbeitgeber können hier bei ihren Arbeitnehmenden auch mit Benefits rund um E-Mobilität punkten. Beachten sie dabei steuerliche und gesetzliche Rahmenbedingungen, kann sich das auch finanziell lohnen.

Brechen Umsätze ein und bleiben Kunden fern, kann dies unter anderem auf interne Probleme hinweisen, die es zu lösen gilt. So spielt die Mitarbeiterzufriedenheit eine wichtige Rolle für Unternehmen, um erfolgreich zu sein. Wie Arbeitgeber für eine produktive Atmosphäre sorgen können.