Einen Fachkräftemangel gibt es in vielen Branchen, aber wohl in keiner wird dieser derzeit so sehr diskutiert, wie im Gesundheitswesen. Umso wichtiger ist hier die Mitarbeitergewinnung und -bindung.
Mithilfe künstlicher Intelligenz und Robotern könnte das Problem von hohen Pflegekosten und Fachkräftemangel gemildert werden. Allerdings vertrauen viele Pflegebedürftige lieber auf menschliches Hilfspersonal.
Die Digitalisierung in der Medizin kann neue Wege und Chancen eröffnen und als Folge der Automatisierung auch einen Beitrag zur Kostenreduktion leisten – aber vertrauen ihr auch die Patienten? Noch nicht, belegt eine aktuelle Studie.