Wenn der Job zur Rechtsfrage wird

Veröffentlichung: 13.07.2026, 06:07 Uhr - Lesezeit 4 Minuten

Kündigungen, Aufhebungsverträge und Streit um Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis beschäftigen immer mehr Arbeitnehmer. Nach Daten des ARAG Trendmonitors Recht sind die Arbeitsrechtsschutzfälle seit 2021 um 63 Prozent gestiegen. Besonders deutlich wächst die Zahl der Kündigungsschutzklagen – ein Hinweis auf einen rauer werdenden Arbeitsmarkt.

(PDF)
Kündigungen und arbeitsrechtliche Streitigkeiten beschäftigen immer mehr Arbeitnehmer. Nach Daten der ARAG haben die Arbeitsrechtsschutzfälle seit 2021 deutlich zugenommen.Kündigungen und arbeitsrechtliche Streitigkeiten beschäftigen immer mehr Arbeitnehmer. Nach Daten der ARAG haben die Arbeitsrechtsschutzfälle seit 2021 deutlich zugenommen.Redaktion experten.de / KI-generiert

Wirtschaftliche Unsicherheit erreicht den Arbeitsplatz

Steigende Insolvenzen, angekündigte Stellenstreichungen und eine schwächere Konjunktur hinterlassen zunehmend Spuren auf dem Arbeitsmarkt. Nach Beobachtungen der ARAG schlägt sich diese Entwicklung inzwischen deutlich in arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen nieder.

Wie der erstmals veröffentlichte Trendmonitor Recht zeigt, hat der Rechtsschutzversicherer seit 2021 einen Anstieg der Arbeitsrechtsschutzfälle um 63 Prozent verzeichnet. Allein im Jahr 2025 legte die Zahl der Leistungsfälle um 11,1 Prozent zu. Auch im ersten Halbjahr 2026 setzte sich die Entwicklung mit einem weiteren Plus von 9,8 Prozent fort.

Kündigungsschutzklagen nehmen besonders stark zu

Besonders auffällig ist der Anstieg bei Kündigungsschutzverfahren. Diese stiegen 2025 gegenüber dem Vorjahr um 33 Prozent. Nach Angaben der ARAG gehören Kündigungen, Streitigkeiten über Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis und Aufhebungsverträge inzwischen zu den häufigsten Gründen für arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen. Für die Betroffenen gehe es dabei häufig nicht nur um einzelne Ansprüche, sondern um ihre wirtschaftliche Existenz.

„Wir stellen fest, dass nicht mehr vornehmlich Kunden mit niedrigen Einkommen betroffen sind, sondern zunehmend auch mittlere und höhere Einkommensgruppen“, sagt Hanno Petersen, Vorstandsmitglied der ARAG SE. „Der Peak ist noch lange nicht erreicht. Es zeichnet sich ab, dass das Modell Deutschland – lange Beschäftigung, sichere Arbeitsplätze – bröckelt.“

Arbeitsrecht betrifft längst nicht mehr nur einzelne Branchen

Nach Einschätzung des Rechtsschutzversicherers spiegeln die Zahlen die wirtschaftlichen Veränderungen der vergangenen Jahre wider. Arbeitsrechtliche Konflikte träfen inzwischen Beschäftigte unterschiedlichster Berufsgruppen und Einkommensklassen.
Hinzu kommt eine Besonderheit des deutschen Arbeitsrechts: Selbst wenn Arbeitnehmer eine Kündigungsschutzklage gewinnen, müssen sie die Kosten ihres eigenen Rechtsanwalts in der ersten Instanz grundsätzlich selbst tragen. Gerade bei Verfahren mit hohen Streitwerten könne dies erhebliche finanzielle Belastungen verursachen.

Rechtsschutz gewinnt an Bedeutung

Der ARAG Trendmonitor Recht bündelt erstmals Erkenntnisse aus den jährlich gemeldeten Rechtsschutzfällen in Deutschland. Insgesamt unterstützte der Versicherer seine Kunden nach eigenen Angaben im Jahr 2025 in mehr als 765.000 Rechtsschutzfällen.
Neben arbeitsrechtlichen Konflikten verzeichnet der Versicherer auch im Bereich Miete und Wohnen eine steigende Zahl von Leistungsfällen. Für die ARAG deutet dies darauf hin, dass Rechtsschutz in wirtschaftlich schwierigen Zeiten zunehmend zu einem Instrument wird, mit dem Verbraucher ihre berufliche und wirtschaftliche Existenz absichern.

(PDF)

LESEN SIE AUCH

Handschlag-Anzugtraeger-191995635-AS-saksitHandschlag-Anzugtraeger-191995635-AS-saksitsaksit – stock.adobe.com
Recht

Aufgehoben ist nicht aufgeschoben

Steht der nächste große Karriereschritt bevor? Ist aus privaten Gründen ein Tapetenwechsel nötig? Oder sieht der Arbeitgeber einfach keine Zukunft mehr in dem gemeinsamen Zusammenwirken? Aufhebungsverträge kommen im Beruf aus verschiedenen Gründen zum Einsatz. Trotzdem stehen insbesondere Beschäftigten oftmals die Fragezeichen ins Gesicht geschrieben.
Gerichte beschäftigen sich immer wieder mit Fällen, in denen unerwünschte Küsse straf-, disziplinar- oder berufsrechtliche Folgen haben können.Gerichte beschäftigen sich immer wieder mit Fällen, in denen unerwünschte Küsse straf-, disziplinar- oder berufsrechtliche Folgen haben können.Redaktion experten.de / KI-generiert
Recht

Küssen verboten? Wenn Zuneigung vor Gericht endet

Die Prinzen machten "Küssen verboten" schon Anfang der 1990er Jahre zum Pop-Hit. Spätestens seit dem Kuss-Eklat um den ehemaligen Präsidenten des spanischen Fußballverbandes ist jedoch klar: Unerwünschte Küsse sind längst kein gesellschaftliches Randthema mehr. Auch deutsche Gerichte beschäftigen sich immer wieder mit Fällen, in denen ein Kuss straf-, disziplinar- oder berufsrechtliche Folgen hat.
Ein Mai-Baum wird aufgestellt.Ein Mai-Baum wird aufgestellt.tassilo111 / pixabay
Recht

Tag der Arbeit: Wann Feiertage arbeitsfrei sind

Der 1. Mai gilt als arbeitsfreier Feiertag. Doch das Arbeitsrecht kennt zahlreiche Ausnahmen. Entscheidend sind Branche, Arbeitsvertrag und gesetzliche Vorgaben.
Eine gute Rechtsschutzversicherung muss nicht teuer sein, zeigt ein aktueller Test des Deutschen Instituts für Service-Qualität (DISQ) im Auftrag von ntv.Eine gute Rechtsschutzversicherung muss nicht teuer sein, zeigt ein aktueller Test des Deutschen Instituts für Service-Qualität (DISQ) im Auftrag von ntv.Elf-Moondance / pixabay
Produkte

Rechtsschutzversicherung: Test zeigt Sparpotenziale und Leistungsunterschiede

Eine gute Rechtsschutzversicherung muss nicht teuer sein, zeigt ein aktueller Test des Deutschen Instituts für Service-Qualität (DISQ) im Auftrag von ntv. Wer clever wählt, kann bis zu 58 Prozent sparen. Der Testsieger KS/Auxilia überzeugt in der Untersuchung mit starken Leistungen zu günstigen Prämien.

Unsere Themen im Überblick

Informieren Sie sich über aktuelle Entwicklungen und Hintergründe aus zentralen Bereichen der Branche.

Themenwelt

Praxisnahe Beiträge zu zentralen Themen rund um Vorsorge, Sicherheit und Alltag.

Wirtschaft

Analysen, Meldungen und Hintergründe zu nationalen und internationalen Wirtschaftsthemen.

Management

Strategien, Tools und Trends für erfolgreiche Unternehmensführung.

Recht

Wichtige Urteile, Gesetzesänderungen und rechtliche Hintergründe im Überblick.

Finanzen

Neuigkeiten zu Märkten, Unternehmen und Produkten aus der Finanzwelt.

Assekuranz

Aktuelle Entwicklungen, Produkte und Unternehmensnews aus der Versicherungsbranche.

Die neue Ausgabe kostenlos im Kiosk

Werfen Sie einen Blick in die aktuelle Ausgabe und überzeugen Sie sich selbst vom ExpertenReport. Spannende Titelstories, fundierte Analysen und hochwertige Gestaltung – unser Magazin gibt es auch digital im Kiosk.

"Der Vermittler muss Herr seiner Daten bleiben"
Ausgabe 07/26

"Der Vermittler muss Herr seiner Daten bleiben"

Klaus Liebig und Robert Schmidt, Geschäftsführer der vfm Gruppe
"Nicht laut, aber immer noch relevant"
Ausgabe 05/26

"Nicht laut, aber immer noch relevant"

Wibke Becker - Generalbevollmächtigte & Leiterin Maklervertrieb - Continentale - Mannheimer - EUROPA
"Ein kurzfristiges Strohfeuer machen wir nicht mit."
Ausgabe 03/26

"Ein kurzfristiges Strohfeuer machen wir nicht mit."

Frank Kettnaker und Christian Pape - Vorstand ALH Gruppe
"Viele Eltern unterschätzen die finanziellen Folgen, wenn ihr Kind berufsunfähig wird."
Ausgabe 10/25

"Viele Eltern unterschätzen die finanziellen Folgen, wenn ihr Kind berufsunfähig wird."

Jens Göhner, Leiter Produktmanagement der Stuttgarter
"Unabhängigkeit hat viele Gesichter"
Ausgabe 07/25

"Unabhängigkeit hat viele Gesichter"

Was bedeutet Unabhängigkeit im Versicherungsvertrieb wirklich?
"Das Gesamtpaket muss stimmen"
Ausgabe 05/25

"Das Gesamtpaket muss stimmen"

Bernd Einmold & Sascha Bassir
Kostenlos

Alle Ausgaben entdecken

Blättern Sie durch unser digitales Archiv im Kiosk und lesen Sie alle bisherigen Ausgaben des ExpertenReports. Zur Kiosk-Übersicht