Gesundheitsvorsorge

Gutverdienende Angestellte haben in Deutschland die Wahl: Sie können sich gesetzlichen versichern oder zu einer privaten Krankenversicherung wechseln. Beide Modelle haben Vor- und Nachteile, die Entscheidung fällt häufig nicht leicht.

Die Ratingagentur Franke und Bornberg durchleuchtet regelmäßig das Angebot an Krankenzusatzversicherungen. Aktuell wurden fast 700 Tarife von 40 Versicherern untersucht. Viel Masse für die Analysten - aber zu wenig Klasse: Im Durchschnitt überzeugte in den Bereichen ambulant, stationär und Zahn nur rund jeder fünfte Tarif für die Höchstnote.

Die gesetzlichen Krankenkassen sind der Hauptleistungsträger der gesundheitlichen Versorgung in Deutschland. Durch die stetig wachsenden Beiträge sind sie in der Vergangenheit häufig in die Kritik geraten. Die Beitragssätze basieren auf verschiedenen allgemeingültigen Bemessungsgrundlagen und variieren doch von Anbieter zu Anbieter. So berechnen gesetzliche Krankenversicherer ihre Beiträge.

Der Beitragssatz in der Sozialen Pflegeversicherung wird auf absehbare Zeit kontinuierlich steigen müssen. Nehmen die Ausgaben und Einnahmen in der SPV wie in den letzten zwanzig Jahren zu, wird der Beitragssatz im Jahr 2040 mehr als doppelt so hoch sein wie heute.

Werden Privatversicherte mit höheren Gesundheitskosten konfrontiert, steht die Frage im Raum, wie damit umzugehen ist. Unüberlegtes Handeln ist keine Lösung, rät Dieter Homburg.

Der neue Vollversicherungstarif bietet ein hohes Leistungsniveau mit niedriger Selbstbeteiligung sowie Extras für die Familienphase und belohnt kostenbewusstes Verhalten mit einer kombinierten Beitragsrückerstattung.

Digitale Konferenzen, Seminare oder Online-Meetings manifestieren bei vielen eine gewisse Erschöpfung, die sich mit Konzentrationsschwierigkeiten, Ungeduld, Reizbarkeit oder auch Kopf- und Rückenschmerzen zeigt. Können Softwarelösungen mit KI der aufkommenden Volkskrankheit „Zoom-Fatigue“ etwas entgegenstellen?

LKH-KlinikUpgrade Top macht gesetzlich Versicherte in der Klinik zu Privatpatienten, inklusive Chefarztbehandlung oder Unterbringung im Einbettzimmer. Wer auf die Wahlleistungen verzichtet, erhält ein Ersatzkrankenhaustagegeld von bis zu 100 Euro pro Tag. MORGEN & MORGEN vergab für die neue Zusatzversicherung die Bestnote.

Die UKV setzt als bundesweiter Gesundheits- und Pflegepartner auf digitale Services, flexible Lösungen für Unternehmen sowie ein nachhaltiges gesellschaftliches Engagement.