BarmeniaGothaer

Aktien, ETFs und Kryptowährungen gewinnen an Bedeutung – vor allem bei jüngeren Anlegern. Gleichzeitig setzen ältere Generationen weiterhin stärker auf klassische Anlageformen. Eine aktuelle Studie zeigt, wie stark sich das Anlageverhalten entlang der Lebensphasen verändert.

Die PrismaLife AG stellt ihre Führung neu auf: Stefan Opel übernimmt zum 1. April 2026 die Geschäftsleitung. Der bisherige CEO Holger Beitz tritt nach mehr als elf Jahren in den Ruhestand.

Die BarmeniaGothaer überarbeitet ihre gewerbliche Produktlinie umfassend. Neue Deckungsbausteine für Robotik und Gebäudetechnik sowie ein deutlich vereinfachter Zugang zur Cyberversicherung sollen veränderte Anforderungen im Mittelstand abbilden – mit dem Anspruch, Cyberdeckung künftig ebenso selbstverständlich zu machen wie die Betriebshaftpflicht.

Nachhaltigkeit verliert weltweit an Aufmerksamkeit – doch bei der Geldanlage in Deutschland zeigt sich ein anderes Bild. Eine aktuelle Studie der BarmeniaGothaer belegt: Für viele Anleger bleibt Nachhaltigkeit ein zentraler Faktor, auch wenn sie selten das wichtigste Entscheidungskriterium ist.

BarmeniaGothaer startet neue Imagekampagnen – doch dahinter steckt mehr als klassische Werbung. Mit KI-gestützter Kreation, kanalübergreifender Ausspielung und lokaler Aktivierung des Ausschließlichkeits-Vertriebs zeigt sich ein Trend: Versicherer investieren gezielt in Sichtbarkeit und Plattformlogik. Für den Vertrieb könnte das die Spielregeln verändern.

Immer mehr gesetzlich Versicherte ergänzen ihren Gesundheitsschutz durch private Zusatzpolicen. Laut Verband der Privaten Krankenversicherung bestehen inzwischen rund 31 Millionen Krankenzusatzversicherungen in Deutschland. Besonders gefragt sind Leistungen für Zahngesundheit, Krankenhauskomfort und Sehhilfen – Bereiche, in denen aktuelle Ratings deutliche Unterschiede zwischen den Tarifen zeigen.

Sicherheit bleibt für viele Deutsche das wichtigste Kriterium bei der Geldanlage. Eine aktuelle Studie der BarmeniaGothaer zeigt: In einem Umfeld geopolitischer Spannungen und wirtschaftlicher Unsicherheiten rückt der Kapitalerhalt stärker in den Mittelpunkt. Für Vermittler verändert das auch die Erwartungen vieler Kunden an Beratung und Produktgestaltung.

Mit einer neuen Arbeitgebermarke, einer überarbeiteten Karriere-Website und einem harmonisierten Recruiting-System will die BarmeniaGothaer ihre Position im Wettbewerb um Fachkräfte stärken. Das Konzept basiert auf einem mehrmonatigen Entwicklungsprozess unter Beteiligung von Mitarbeitenden und Marktforschung.

Die BarmeniaGothaer richtet ihr Industriekundengeschäft strategisch neu aus. Im Fokus stehen Underwriting, klar gesteuerte Sparten und eine personelle Verstärkung im Underwriting. Ziel ist nachhaltiges, profitables Wachstum in einem zunehmend anspruchsvollen Marktumfeld.