Arbeitskraftabsicherung

Auf eigene Vorsorge, gerade im Hinblick auf die Absicherung der Altersvorsorge und auch des Einkommens bzw. der Arbeitskraft sollte heute nicht mehr verzichtet werden. Eigene Vorsorge wird wichtiger denn je. Die App „HDI VorsorgeNow“ unterstützt den Vermittler in der Beratung schnell und unkompliziert über einen Rentenlücken-Rechner den persönlichen Bedarf des Kunden zu ermitteln.

Für ein breiteres Themenspektrum erweitert die Deutsche Makler Akademie ihr Weiterbildungsprogramm und nimmt neue Seminarthemen für das Jahr 2017 auf.

Der Anwalt Conrad Widmer hatte die Idee, seinen Schweizer Landsleuten „die Gelegenheit zu geben, die Ihrigen durch Aufopferung eines kleinen Teils des Erwerbes gegen mancherlei Wechselfälle des Lebens“ abzusichern, wie er es formulierte. Also gründete er 1858 den ersten Lebensversicherer der Schweiz, die damalige Schweizerische Rentenanstalt. Einige Jahre später wagte Widmer den Schritt nach Deutschland: Mit der „Concession zur Aufnahme des Geschäftsbetriebes in den Königlich-Preußischen ...

Als Komplettanbieterin in Sachen Arbeitskraftabsicherung setzt Swiss Life mit ihrem Produkt Swiss Life Vitalschutz Maßstäbe. Das Produkt bietet einen preiswerten Schutz für Beschäftigte in Risikoberufen sowie für Menschen mit Vorbelastungen und ist damit eine echte Alternative zur klassischen Berufsunfähigkeitsversicherung (BU). Überdies eignet sich der Swiss Life Vitalschutz hervorragend, um bereits bestehende Policen aufzustocken.

Die Dread-Disease- oder Schwere-Krankheiten-Versicherung als Absicherung der Arbeitskraft rückt sowohl bei Vermittlern als auch bei Versicherungsnehmern immer stärker in den Fokus. Diesen Trend haben auch die Versicherer erkannt und eine interessante Produktwelt geschaffen.

Bei der uniVersa kann für Kinder ab Geburt über das Vorsorgekonzept Tip-Top Tabaluga sowie für Schüler bis zum 18. Lebensjahr eine Option für eine spätere Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) ohne erneute Gesundheitsprüfung abgeschlossen werden.

Die Berufsunfähigkeitsversicherung ist eine der existenziellsten Versicherungen, denn das Risiko berufsunfähig zu werden, ist hoch. Jeder fünfte Arbeitnehmer wird erwerbsgemindert, geht man von der Statistik der Deutschen Rentenversicherung aus. Doch nur wenige haben für den Ernstfall mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung vorgesorgt.

Der BGV hat gemeinsam mit der TRIAS Versicherung AG (einer Tochter der LV 1871) eine leistungsstarke Lösung entwickelt, die Maklern hilft, ihre Kunden vollumfänglich zur wichtigen Arbeitskraftabsicherung zu beraten.

Für wen eignet sich eigentlich eine Berufsunfähigkeitsversicherung? Und wann ist besser eine funktionelle Invaliditätsversicherung zu empfehlen? Ein neuer interaktiver Wegweiser zur Arbeitskraftabsicherung der LV 1871 Unternehmensgruppe unterstützt unabhängige Vermittler im Gespräch mit dem Kunden.