Allianz Partners verstärkt mit strategischen Neubesetzungen das Top-Management. Laurent Floquet, Beatriz Corti und Clara Silvestri übernehmen Schlüsselrollen zur Unterstützung der Wachstumsstrategie.
Allianz Partners hat drei zentrale Führungspositionen neu besetzt, um die Transformation des Unternehmens weiter voranzutreiben und das Wachstum zu beschleunigen. Die neuen Personalien betreffen die Bereiche Operations, Mobility & Assistance sowie Transformation.
Zum 1. Januar 2025 übernahm Laurent Floquet die Rolle des Chief Operating Officer (COO). Floquet war zuvor Chief Officer für Mobility & Assistance und ist seit 2022 Mitglied des Vorstands. In seinen zehn Jahren bei der Allianz Gruppe hatte er bereits verschiedene Schlüsselpositionen inne, unter anderem als Chief Transformation Officer und Regional Managing Director für Nord-, Mittel- und Osteuropa. In seiner neuen Funktion folgt er auf Lars Rogge, dessen Vertrag Ende 2024 auslief. Floquet spielte eine zentrale Rolle bei der Einführung der digitalen allyz-Plattformen und trieb strategische Geschäftserweiterungen maßgeblich voran.
Die Nachfolge von Floquet als Chief Officer für Mobility & Assistance tritt Beatriz Corti an. Sie leitete zuvor als Chief Transformation Officer verschiedene Transformationsinitiativen bei Allianz Partners und verfügt über fast 20 Jahre Erfahrung in der Allianz Gruppe, unter anderem bei Allianz Seguros und der Allianz SE. Corti war maßgeblich an der Optimierung von Organisationsstrukturen sowie digitalen Prozessen beteiligt und bringt umfassende Erfahrung in IT-Transformation und operativer Effizienz mit.
Clara Silvestri wird ab dem 1. März 2025 die Position der Chief Transformation Officer übernehmen. Sie wechselt von Microsoft, wo sie als Chief Financial Officer für Westeuropa tätig war und ein Portfolio von zwölf Ländern verantwortete. Mit über 25 Jahren Erfahrung in Führungsrollen bei PwC, Oracle, General Electric und Microsoft bringt sie umfassendes Know-how im Finanz- und Transformationsbereich mit. Ihre Expertise in der digitalen Transformation und der Optimierung globaler Unternehmensprozesse macht sie zur idealen Besetzung für diese Rolle.
„Mit diesen personellen Veränderungen stärken wir unser Führungsteam entscheidend“, sagt Tomas Kunzmann, CEO von Allianz Partners. „Laurent, Beatriz und Clara bringen jeweils einzigartige Fähigkeiten mit, die unsere strategische Ausrichtung unterstützen und Allianz Partners in die nächste Wachstumsphase führen werden.“
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