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Berufstätigkeit
Weitere News
Progressive hardworking man completing the reports
17.01.2024
Digitalisierung
IT-Quereinstieg: So gelingt der Weg in den Traumjob
Nicht selten reift im Laufe der Berufstätigkeit in Arbeitnehmenden der Wunsch, beruflich etwas Neues auszuprobieren. Nicht nur für sie, sondern auch für Unternehmen können sich aus einem Quereinstieg oftmals vielfältige Chancen ergeben. So ist der Wechsel in die IT-Branche von Erfolg gekrönt.
Disabled Handicapped Man In Wheelchair Working
30.11.2023
Produkte
Eilmeldung: HDI erklärt generellen Verzicht auf konkrete Verweisung
HDI hatte bereits vor Jahren einen Verzicht auf die konkrete Verweisung im Rahmen der BU-Erstprüfung erklärt. Nun erklärt der Versicherer den generellen Verzicht auf das Recht der konkreten Verweisung für alle BU-Versicherungen mit einem Versicherungsbeginn ab dem 1.1.2024.
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Zerbor – stock.adobe.com
04.01.2021
Assekuranz
Altersvorsorge: die Neuerungen zum 01.01.2021
Ab dem 01. Januar 2021 treten einige Neuerungen in Kraft. Für etwa 90 Prozent der aktuell Zahlenden entfällt der Solidaritätszuschlag, die Beitragsbemessungsgrenzen werden angepasst und höhe Sonderausgabenabzüge bei den Modellen der geförderten Altersvorsorge berücksichtigt. Neu ist auch die Einführung der Grundrente.
Anzugtraeger-Fernglas-132422168-AS-F8studio
F8studio – stock.adobe.com
16.12.2020
Management
Bestandskäufer gesucht
Statistisch gesehen dürfte es einige Versicherungsmaklerinnen und Versicherungsmakler geben, die in absehbarer Zeit beabsichtigen, ihr Unternehmen oder auch einzelne Bestände zu veräußern. Natürlich ist immer die Frage danach, wann der richtige Zeitpunkt vorliegt. Den wird es wahrscheinlich nie geben.
Vater-und-Sohn-159318257-FO-Kristin-Gruendler
20.07.2018
National
Gründe für Unterbrechung oder Beendigung einer Berufstätigkeit
Im Gesundheitsreport der Techniker Krankenkasse werden auch Gründe und Zeiträume erfasst, in denen Mitglieder nur eingeschränkt oder gänzlich unterbrochenen beziehungsweise abgeschlossenen berufstätig waren.
hand-stempelt-vertrag-106833983-FO-Andrey-Popov
29.08.2016
Recht
Zwischenzeugnis – immer und zu jedem Zeitpunkt?
Haben Arbeitnehmer jederzeit einen Anspruch auf ein Zwischenzeugnis, auch ohne besondere Gründe? Die Antwort lautet ganz klar, nein. Ein Zwischenzeugnis gibt es auf Wunsch während eines laufenden Beschäftigungsverhältnisses nur dann, wenn ein berechtigtes Interesse vorliegt.