New Work

Aktuelle News

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Steuern

Doppelt profitieren: Homeoffice und Arbeitszimmer steuerlich absetzen

Flexibilität, Zeitersparnis durch wegfallende Pendelzeiten und eine verbesserten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Homeoffice bietet einige Vorteile für Arbeitnehmende. Wer das Büro zuhause steuerlich geltend machen will, muss einiges beachten.
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Management

Beginn eines neuen Zeitalters?

In einer vernetzten Welt verändert sich die Arbeitskultur rapide. Dezentrales Arbeiten und New Work prägen immer stärker die Art und Weise der Kommunikation. Statt starrer Hierarchien und festgefahrener Arbeitsabläufe setzen Unternehmen auf Selbstverantwortung, Eigeninitiative und persönliche Entfaltung.

Weitere News

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Infothek KMU

Arbeitssicherheit und Vermeidung eines Arbeitsunfalls

Ein sicherer Arbeitsplatz ist grundlegende Voraussetzung für das physische Wohlergehen der Mitarbeiter und die Produktivität und Effizienz von Unternehmen. Um Sicherheitsstandards zu gewährleisten, müssen Risiken identifiziert und minimiert werden sowie entsprechende Ausrüstungen vorhanden sein.
Lonely ChairLonely ChairSean Nel – stock.adobe.com
4 Wände

Interessenkonflikt bei Büroimmobilien

Nur wenn Büroimmobilien ihre Rollen bei der Vermögensbildung privater Haushalte, im Erreichen der Klimaschutzziele sowie als attraktiver Arbeitsort produktiv und ganzheitlich ausfüllen, kann diese Assetklasse langfristig erfolgreich sein und bleiben.
distant work man business freelancer home caucasian laptop group people coworkers onlinedistant work man business freelancer home caucasian laptop group people coworkers onlineKateryna – stock.adobe.com
Management

New Work: Was ist neu & was bleibt beim Alten?

Der klassische Büroalltag ist abgelöst durch ein hybrides Arbeiten im Homeoffice und im Unternehmen. Das kommt der Work-Life-Balance der Mitarbeitenden zugute. New Work bietet so die Chance auf einen echten Wandel, von dem Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichsam profitieren.
DEVK Arbeitgebermarke_Ein Job, der dein Leben verdient_01.jpgDEVK Arbeitgebermarke_Ein Job, der dein Leben verdient_01.jpgDEVK Versicherungen
Unternehmen

DEVK etabliert neue Arbeitgebermarke

Arbeitgeber müssen sich einiges einfallen lassen, um auf sich aufmerksam zu machen. Mit dem Versprechen "Besseres Arbeiten für ein besseres Leben: Ein Job, der dein Leben verdient" startet die DEVK im Mai eine Kampagne im Wettbewerb um die besten Talente.
eadership and management concept with paper planeseadership and management concept with paper planesChristian Horz – stock.adobe.com
Assekuranz

insureNXT 2023 zeigt wichtigste Branchentrends

Im Fokus der insureNXT 2023, die am 26. und 27. April in Köln stattfindet, stehen die Bereiche Business Transformation, Customer Centricity, Digital Ecosystems sowie Digital Economy. Über 170 Top-Speaker sowie rund 170 Partner und Aussteller präsentieren sich auf der Kongressmesse.
Business people discussion advisor conceptBusiness people discussion advisor conceptsebra – stock.adobe.com
Assekuranz

Wie Versicherer neue Talente für sich gewinnen können

Die aktuelle Studie „Talents for Insurance 2022“ analysiert Erfolgstreiber für das Personalmarketing der Versicherer und differenziert wichtige Zielgruppen, Kommunikationsinhalte und Kommunikationskanäle. Versicherer sind als Arbeitgeber durchaus attraktiv – bisher aber nur selten ein Wunscharbeitgeber.D
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Digitalisierung

Go digital or go home? Worauf es in Sachen Technik beim dezentralen Arbeiten ankommt

Büro = ein Arbeitszimmer im Unternehmen, in dem eine oder mehrere Personen ihrem Job nachgehen? Nicht zuletzt dank Pandemie, New-Work-Konzepten und digitaler Transformation könnte diese Definition in absehbarer Zeit überholt sein.

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