Burnout

Statistiken zu den Krankentagen der letzten Jahre zeigen einen dramatischen Anstieg der Fälle von Burnout und anderen psychischen Überlastungen oder stressbedingten Ausfällen. Erschöpfung macht sich breit, obwohl Gefahren und vermeintlich wirksame Gegenmaßnahmen bekannt sind. Neue Hilfen und Lösungsangebote zeigen die Komplexität des zugrundeliegenden Problems.

Speaker und Multiunternehmer Dirk Kreuter klärt über die Gefahren einer chronisch unterforderten Belegschaft auf und gibt Tipps, wie das volle Potenzial aus den eigenen Mitarbeitern gehoben werden kann.

Die Rolle eines Vorgesetzten ist entscheidend für den Erfolg eines Teams. Indem Vorgesetzte eine positive Arbeitsumgebung schaffen, können sie nicht nur die Motivation der Belegschaft verbessern, sondern auch die Produktivität des Teams steigern.

Stetig wachsende Anforderungen und zunehmende Stressfaktoren im Berufsalltag - auch Beamte leiden immer häufiger unter übermäßiger psychischer Belastung, die im schlimmsten Fall in einem Burnout mündet. Was können Beamte tun, um sich für den Ernstfall zu rüsten?

Ob eine bestimmte Krankheit als Ursache für eine Berufsunfähigkeit dienen kann, hängt vom jeweiligen Beruf des Versicherten ab. Gleichwohl gibt es durchaus statistisch betrachtet bestimmte Ursachen, welche besonders häufig zu einer Berufsunfähigkeit führen.

Rund die Hälfte aller Erwerbstätigen hegt den Wunsch, vorzeitig in den Ruhestand zu treten. Besonders Beamte ziehen aufgrund von Arbeitsstress eine Frühpension in Betracht. Was genau bedeutet das und welche finanziellen Auswirkungen ergeben sich?

Die Hauptdiagnose für dienstunfähige Lehrer lautet: Burnout. Der meist notwendige berufliche Rückzug hat jedoch deutliche finanzielle Folgen: Versorgungslücken klaffen und zeigen spätestens im Rentenalter ihr volles Ausmaß. Wie können sich Lehrer absichern und was gilt es dabei zu beachten?