12.06.2017

Fachkräftemangel und Kostendruck: Unternehmen haben keinen personellen Puffer mehr. Krankheitsfälle sind problematisch. Urlaubszeiten werden zum Desaster – verantwortungsvolle Mitarbeiter sind darum nicht selten auch im Urlaub mit Laptop und Handy unterwegs. Großkonzerne können diesen Einsatz mit einem betrieblichen Sportangebot honorieren.

Schwere Zeiten für Theresa May und den Brexit. Die herbe Niederlage bei der Parlamentswahl bedeutet eine schwierige Regierungsbildung und die EU droht damit, die Verhandlungen für den Brexit um bis zu einem Jahr zu vertagen, wenn die Regierung Großbritanniens zeitgleich zum Brexit ein neues Freihandelsabkommen verhandelt.

Eine neue Studie, gefördert durch die Hans-Böckler-Stiftung, bringt es erneut auf den Punkt: den Hauptteil der pflegerischen Leistung erbringen Angehörige selbst — mit enormem zeitlichen und teilweise auch finanziellem Aufwand. Die Verzahnung von Pflege und Arbeitsmarkt funktioniert noch nicht so gut.

Unfälle ereignen sich immer unerwartet und in der Regel im Haushalt oder in der Freizeit und bei der Ausübung des Hobbys. Der neue Allianz UnfallSchutz unterstützt jetzt in jeder Phase nach dem Unfall.

Die Digitalisierung ist für Deutschlands Sachversicherer eine Jahrhundertchance. In dem hart umkämpften Markt können Kosten um insgesamt 14 Milliarden Euro gesenkt und zusätzliche Erträge in Höhe von bis zu 4 Milliarden Euro erwirtschaftet werden. (Abb. 1) Eine erste umfassende Modellrechnung von Bain & Company in Zusammenarbeit mit Google belegt diese Prognose.