Eltern können bei der uniVersa für ihr Kind nun bereits ab der Geburt eine Option für eine spätere Berufsunfähigkeitsversicherung ohne erneute Gesundheitsprüfung abschließen.
Diese Option können Eltern beziehungsweise Großeltern zum 15. Geburtstag oder zu anderen Ereignissen, wie den Beginn der Ausbildung, innerhalb von sechs Monaten aktivieren.
Jährliches Informationsschreiben
Die uniVersa verschickt als Service ab dem 15. Geburtstag des Kindes einmal jährlich ein Informationsschreiben an Kunden und Berater. Bei der Aktivierung der Option können die Kunden ohne erneute Gesundheitsprüfung zwischen den BU-Tarifen Premium und Exklusiv wählen.
Der Premium-Tarif bietet auch Leistungen bei Arbeitsunfähigkeit und Wiedereingliederung sowie drei zusätzliche Nachversicherungsgarantien. Über diese kann der bestehende BU-Schutz nach fünf, zehn und fünfzehn Jahren um bis zur Hälfte aufgestockt werden – ohne erneute Gesundheitsprüfung. In beiden Tarifen ist dies ebenfalls bei steigendem Einkommen sowie bei Lebensereignissen möglich.
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