Aktuelles

Debeka stellt erweitertes Angebot in der bKV vor

Der private Krankenversicherer bietet ab sofort einen Budgettarif an – ohne Gesundheitsprüfung und Wartezeit. Das Gesundheitsbudget kann für unterschiedliche Leistungen mitunter aus den Bereichen Ambulante Heilbehandlung, Sehhilfen und Vorsorgeuntersuchungen verwendet werden.

Erfolgreiche Personalbindung mit Benefits

Jeder Dritte Arbeitnehmer ist aktiv auf der Suche nach einer neuen Stelle, 17 Prozent sind offen für Angebote. Arbeitgeber sind daher gut beraten, ihren Mitarbeitenden eine Auswahl an Benefits anzubieten. Besonders gefragt sind dabei die bAV und Gesundheitsprogramme.

Weitere Nachrichten

Generali entwickelt bKV weiter

Die Tariflinie Business+ ermöglicht es Arbeitnehmern, frei wählbare Leistungen aus unterschiedlichen Kategorien bis zu einem jährlichen Budget in Anspruch zu nehmen. Vorerkrankungen und bereits angeratene sowie laufende Behandlungen sind im Schutz eingeschlossen.

Flexible bAV-Lösung mit Gesundheitsleistungen

Die bAV-Lösung AnnoFlex verbindet Hinterbliebenenversorgung und Invaliditätsabsicherung mit Gesundheitsprogrammen. Mit dem flexiblen Baukastensystem können Arbeitgeber die Versorgung ihrer Belegschaft maßgeschneidert zusammenstellen.

Hallesche mit neuem Vollversicherungs-Tarif

Im Tarif NK.select XL sind nun Kinder im ersten Lebensjahr beitragsfrei mitversichert und es gibt eine Kinderbetreuungspauschale sowie eine Haushaltshilfe. Damit stellt die Hallesche die Weichen für die Ansprache der neuen Zielgruppe Mediziner*innen.

Mit INTER Opti den Gesundheitszustand konservieren

Als moderner Gesundheitsbegleiter mit hochwertigen Services und Assistance-Leistungen bietet die INTER Krankenversicherung ihren Kunden ein Leistungsangebot, damit sie ihren guten Gesundheitszustand „versicherungstechnisch“ konservieren können.