Sonderzahlungen

Seit über einem Jahr hat die Corona-Pandemie Deutschland und die Welt fest im Griff. In dieser dauerhaft anspruchsvollen Phase hat das deutsche Gesundheitswesen seine Leistungsfähigkeit und Krisenfestigkeit vielfältig unter Beweis gestellt.

Ihr Produktangebot in der Lebensversicherung hat die uniVersa zum Jahreswechsel verbessert.

Durch die Tarifverbesserungen bei den Direktversicherungen TwoTrust Selekt und TwoTrust Kompakt will die HDI jungen Berufstätigen und Menschen mit niedrigerem Einkommen den Einstieg in die Betriebsrente erleichtern.

Bei der Continentale Lebensversicherung gibt es jetzt zwei neue Tarife: Continentale BasisRente Classic Pro und Continentale BasisRente Classic Balance bieten höhere laufende Überschüsse und Garantien genau dann, wenn es bei der Altersvorsorge darauf ankommt – zum Rentenbeginn und in der Rentenphase.

Um eine kapitaleffiziente klassische Produktlinie ergänzt die Continentale Lebensversicherung ihr Leistungsangebot zum 1. September 2017. Die Continentale Rente Classic Pro und die Continentale Rente Classic Balance bieten sicherheitsorientierten Kunden Garantien zum Ende der Ansparzeit, zum Rentenbeginn und in der Rentenphase.

Ein Höchstmaß an Flexibilität und Wahlfreiheit für den Kunden bei einem bis zu 100 Prozent garantierten Rentenfaktor – das bietet die neue BasisRente Invest der Continentale Lebensversicherung.

Das Bundesarbeitsgericht hat eine erste Entscheidung zum gesetzlichen Mindestlohn nach dem Mindestlohngesetz gefällt. Demnach ist es möglich, dass Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie besondere Lohnzuschläge, die monatlich neben der Bruttovergütung an den Arbeitnehmer gezahlt werden, unter bestimmten Voraussetzungen auf den Mindestlohn angerechnet werden können.