Optionsrecht

Die uniVersa Krankenversicherung hat zum 1. Juli die Pflegetagegelder bei ihren Bestandskunden dynamisiert: Die Pflegetagegelder Komfort oder Premium enthalten zum Inflationsausgleich alle drei Jahre automatisch eine Erhöhung ohne erneute Gesundheitsprüfung und Wartezeiten.

MediHealth Prime richtet sich an internationale Fachkräfte und ihre Familien aus dem außereuropäischen Ausland mit befristeten Aufenthaltstitel. Der Tarif sichert für bis zu 60 Monate den Status eines Privatpatienten. Ob ambulante, zahnmedizinische oder stationäre Behandlungen - es besteht ein umfassender Rundum-Sorglos-Schutz.

Mit dem neuen Kurtagegeld INTER Kur können privat Krankenversicherte ihre Leistungen um einen attraktiven Zusatztarif erweitern. Dies gilt für alle, die keinen garantierten Anspruch auf Reha-Leistungen haben wie Ärzte, andere Freiberufler und Selbstständige ohne Rentenversicherungsträger sowie Angestellte nach Wechsel in den Ruhestand.

Im Rahmen des Tariflaunchs hatte die NÜRNBERGER Lebensversicherung eine Überarbeitung der selbstständigen Berufsunfähigkeitsversicherung mit den Tarifen SBU Comfort und SBU Premium angekündigt. Insbesondere ließ der Premiumtarif eines führenden Anbieters von Vorsorgelösungen zur Arbeitskraftabsicherung keine epochalen Neuerungen erwarten: Vor allem bei BU-Premiumprodukten passt oft kein Blatt Papier zwischen die Tarifleistungen professionell agierender Topversicherer. Die neuen ...

Ab 1. Oktober 2019 bietet die Gothaer Krankenversicherung AG zwei neue, besonders preisgünstige Krankenhauszusatztarife an. MediClinic S Premium leistet für die Unterbringung im Einbettzimmer und MediClinic S Plus für das Zweibettzimmer.

In ihren Unfallversicherungstarifen bietet die uniVersa nun ein neues Optionsrecht zur Kindernachversicherung von Neugeborenen.

Das ganzheitliche Vorsorgekonzept „Tip-Top Tabaluga“ der uniVersa bietet einen individuellen Kinder-Versicherungsschutz mit der zusätzlichen Option auf eine spätere Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) ohne erneute Gesundheitsprüfung.

uniVersa ermöglicht ab sofort für Kinder eine Option für eine Berufsunfähigkeitsversicherung ohne erneute Gesundheitsprüfung zu vereinbaren. Darin enthalten ist ein Sofortschutz bei schweren Krankheiten, Schwerbehinderung oder Pflegebedürftigkeit.

Bei der uniVersa kann für Kinder ab Geburt über das Vorsorgekonzept Tip-Top Tabaluga sowie für Schüler bis zum 18. Lebensjahr eine Option für eine spätere Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) ohne erneute Gesundheitsprüfung abgeschlossen werden.