Betriebliche Gesundheitsförderung

Auf der Nationalen Präventionskonferenz (NPK) haben die Gesetzliche Kranken-, Unfall- und Rentenversicherung und die soziale Pflegeversicherung die Bundesrahmenempfehlungen vorgestellt, in denen festgehalten ist, dass sie ihr Engagement in der Prävention, Gesundheits-, Sicherheits- und Teilhabeförderung für Erwerbstätige und arbeitslose Menschen verstärken wollen.

Immer mehr deutsche Firmen machen sich große Sorgen um die eigene Zukunft aufgrund des zunehmenden Fachkräftemangels und der Auswirkungen auf die Personalkosten durch das steigende Durchschnittsalter der Mitarbeiter. Das Personal wird immer älter und die Krankheiten nehmen in ihrer Häugkeit zu.