Altersvorsorgeberatung

Die Basisrente ist längst kein einheitliches Produkt mehr. Eine aktuelle VEMA-Umfrage zeigt: Makler unterscheiden bei ihren Empfehlungen deutlich zwischen fondsgebundenen, klassischen und indexgebundenen Tarifen. Damit rückt weniger das allgemeine Anbieterranking als vielmehr die Passgenauigkeit der jeweiligen Produktwelt in den Vordergrund.

Mit der Altersvorsorgereform 2027 verändert sich die geförderte private Vorsorge grundlegend. Neue Produktformen, veränderte Fördermechanismen und zusätzliche Zielgruppen sorgen für Orientierungsschwierigkeiten bei vielen Sparern. Erste Online-Rechner sollen helfen, bestehende Riester-Verträge einzuordnen. Doch wie viel Orientierung können solche Tools tatsächlich leisten?

Die Menschen in Deutschland leben länger und müssen ihren Ruhestand über immer längere Zeiträume finanzieren. Experten sehen deshalb einen Wandel in der Altersvorsorge: Weg von der reinen Sparaufgabe, hin zur langfristigen Einkommensplanung. „Entscheidend ist, Vorsorge als lebenslange Einkommensplanung zu denken“, sagt Andreas Runkler von der Zurich Gruppe Deutschland.

Wer kurz vor dem Ruhestand steht, blickt besonders skeptisch in die Zukunft. Eine aktuelle Umfrage von Standard Life zeigt: Vor allem die 50- bis 60-Jährigen zweifeln an ihrer finanziellen Absicherung im Alter. Gleichzeitig planen viele ihren Ruhestand ohne Beratung – und häufig sogar ohne konkrete Kalkulation ihrer künftigen Einnahmen und Ausgaben.

Die Debatte um private Altersvorsorge wird oft mit großen Idealbildern geführt: mehr Honorarberatung, weniger Provisionen, neue Berufsmodelle. Dr. Johannes Neder, Vorstand der VEMA eG, hält dagegen. In seinem Kommentar plädiert er für mehr Realitätssinn in der Altersvorsorgeberatung – und warnt vor Konzepten, die an den Lebenswirklichkeiten vieler Verbraucher vorbeigehen.

Mit einer neuen Kooperation zwischen IVFP und DIPAY entsteht eine digitale All-in-One-Lösung für die Altersvorsorgeberatung. Vermittler profitieren von mehr Unabhängigkeit, direkter Prozessintegration und kostenfreien Softwarezugängen – ein Konzept, das Standards setzen soll.

Aon holt mit Dr. Claudia Picker eine profilierte Expertin für betriebliche Altersversorgung ins Führungsteam. Die langjährige Bayer-Managerin bringt fundierte HR-Expertise und Branchenvernetzung mit – unter anderem durch ihre Rolle im Vorstand der aba.

Wer noch freiwillige Beiträge in die gesetzliche Rentenversicherung für das Jahr 2024 leisten möchte, hat dafür bis zum 31. März 2025 Zeit. Darauf weist die Deutsche Rentenversicherung Bund hin.