Nürnberger Versicherung schafft Raum für modernes Arbeiten

Deswegen gibt es auch kein klassisches Zellenbüro mehr. Dabei geht es aber nicht nur um die Gestaltung physischer Raumelemente, sondern um die Veränderung von Arbeitsweisen und -verhalten.

Walter Bockshecker, Personalvorstand der Nürnberger, erklärt:

„Die aktuelle Büroinfrastruktur, gekennzeichnet durch viele Einzel- oder Zweierzimmer, bildet diese Arbeitsform nicht mehr befriedigend ab. Wir sind überzeugt, dass unsere Arbeitswelten mit ihrem offenen Raumkonzept und vielen Kreativflächen Routinen durchbrechen und das agile Arbeiten fördern.“

Auf 860 qm wurden für die Einzeltätigkeit am Schreibtisch, für die Teamarbeit, den kreativen Rückzug und das effiziente Interagieren in Besprechungen wurden eigene Bereiche geschaffen. Die Ausstattung mit WLAN und mobilen Rechnern ermöglicht es den Mitarbeitern, an verschiedenen Orten tätig zu sein und sich flexibel auszutauschen. Ziel ist es, Kommunikation und Konzentration, Wohlbefinden und Produktivität, Motivation und Innovation gleichermaßen zu verbessern.

Sandra Schmitt, die das Projekt von Anfang an begleitet hat, dazu:

„Die größte Herausforderung wird sein, umzudenken, die eingespielten Arbeitsroutinen zu durchbrechen und die Flächen wirklich zu nutzen.“

Die Erkenntnisse aus dem Projekt sollen übertragbar sein auf andere Bereiche des Hauses und den Changeprozess des Unternehmens nachhaltig prägen.

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