Die Ergebnisse einer Aon-Studie verdeutlichen den dringenden Handlungsbedarf für eine gerechtere Altersversorgung. Sie legt Führungskräften in Betrieben nahe, konkret und zeitnah etwas gegen den Generationenkonflikt in der bAV zu unternehmen, noch genieße die bAV bei Arbeitnehmern großes Vertrauen.
